“La idea es que los empleados tengan la libertad de elegir entre distintas propuestas y no quedar ligados a una sola entidad, lo que provoca dificultades a la hora de tramitar el cobro o realizar transacciones por la masa de personas que están en la misma situación”, señaló Martel.
En consenso con el SOEM, se logra ahora brindar esta posibilidad que descentralizará el cobro de los empleados para mayor facilidad de los mismo.