Durante el evento se debatieron temas relacionados con la exclusión femenina en las relaciones laborales a causa de complejos procesos como la liberalización del comercio y de los movimientos de capital, la privatización de sectores y empresas y la desregulación en distintos ámbitos principalmente el laboral. En ese orden se expuso sobre la reestructuración global que trajo aparejada una serie de disparidades regionales entre sectores socioeconómicos y de género, con diferentes consecuencias, muchas de las cuales desencadenaron un deterioro en la calidad de vida de las personas, en ese contexto, las mujeres no sólo se vieron afectadas como integrantes de las unidades familiares, sino también como resultado de su posición en la división sexual del trabajo.
En esa dirección, el principal objetivo del seminario fue profundizar en las temáticas mencionadas a fin de impulsar en el ámbito del trabajo, la igualdad de trato y oportunidades entre varones y mujeres en la incorporación al empleo y en la capacitación profesional y técnica.
Eduardo Tapia expresó que la globalización no es una ideología o una moda, sino un proceso histórico de tendencia irreversible, ante lo cual, debemos reflexionar en cómo ubicarnos frente a ella, como trabajadores y ciudadanos de un país y de una provincia pequeña como la nuestra, pero sobre todo, como actores sociales involucrados en un trascendente proceso de cambio, siempre respetando el marco de nuestras instituciones y régimen democrático.
